Начало arrow Събития arrow Обучения по проект „Enterprise+ - Иновативният потенциал среща опита“  
Обучения по проект „Enterprise+ - Иновативният потенциал среща опита“ Печат
22 септември 2015
7През месец септември в гр. Габрово се проведоха обучения за мултипликатори и ментори по проект Enterprise+, насочен към подпомагане на младежкото предприемачество.

7Проектът е финансиран от програма ЕРАЗЪМ+ на Европейския съюз и се ръководи от Института по трудово-правни науки при Рурски университет Бохум.  В рамките на три години участващите организации-партньори ще се опитат да съчетаят знанията по предприемачество, опита на бивши мениджъри и доайени в бизнеса и предприемаческия дух на младите хора, за да ги подготвят за стартиране на собствен бизнес. Проектът е предназначен за младежи на възраст между 15 и 25 години. Техният предприемачески потенциал се идентифицира чрез използване на инструмент, създаден от изследователи от катедрата по икономика и дидактика на икономическите науки при Университет Дуисбург-Есен. Откриването на младежи с предприемачески таланти е възложено на т. нар. „Търсачи на таланти“ или „Мултипликатори“.  До младите участници в проект „Enterprise+“ стоят опитни мениджъри на възраст над 55 години – т. нар. Ментори. Със своите професионални познания и житейски опит те помагат на младежите да идентифицират собствените си силни страни по отношение на предприемачеството и да ги доразвиват.

7В рамките на два дни българският партньор по проекта – Габровска търговско-промишлена палата, организира обучение за „Търсачи на таланти“. В него участваха 18 представители на професионални гимназии, ТУ-Габрово, Център за кариерно ориентиране в училищното образование Габрово, младежко сдружение „ИМКА“ Габрово и др. Обучението беше проведено от г-жа Лена Пиотровски от Университет Дуисбург-Есен и г-жа Кристина Бурова от Институт по трудово-правни науки от Рурски университет Бохум. На семинари, които ще бъдат проведени с ученици и студенти през следващата година, „Търсачите на таланти“ ще анализират и оценяват предприемаческия потенциал на младите хора чрез гореспоменатия инструмент. Те ще документират резултатите и ще осъществяват обратната връзка с младежите.

В следващите два дни беше организирано обучение за Ментори. В него участваха опитни мениджъри на възраст над 55 години, преподаватели от ТУ-Габрово, учители от пилотните училища, Центъра за кариерно ориентиране в училищното образование Габрово, младежко сдружение „ИМКА“ Габрово и др. Менторите ще ползват професионалния си и житейски опит, за да доразвиват и поощряват предприемаческия талант на младите хора, ще ги консултират и подкрепят при разработването на бизнес-план и реализацията на техните бизнес-идеи. Лектор на обучението беше г-жа Урзула Гизер от организацията Alt hilft Jung NRW e.V. (Сдружение „Стари помагат на млади – Северен Рейн-Вестфалия“), а модератор -  г-жа Кристина Бурова.

Участниците и в двете обучения бяха много активни, задаваха практически въпроси за прилагането на методите в България, даваха предложения как да бъдат отчетени културните различия и особеностите на националните законодателства на  България и Германия.
 
Източник: ГТТП
 
 
 
Webdesign by Webmedie.dk Ny hjemmeside